796 Kundenrezensionen Ob ausdruckbares PDF, Desktop-Test-Engine für Windows oder Online-Test-Engine für alle gängigen Browser: Bei PrüfungFrage wählen Sie für die C-THR82-1411 Prüfung genau das Lernformat, das zu Ihrem Alltag passt. Alle drei Varianten enthalten dieselben 160 sorgfältig geprüften Prüfungsfragen zur SAP Certified Application Consultant - SuccessFactors Performance and Goals.
SAP C-THR82-1411 Prüfungsübersicht:
| Zertifizierungsanbieter: | SAP |
|---|---|
| Prüfungsname: | SAP-zertifizierter Anwendungsassoziiert – SuccessFactors Performance and Goals (C_THR82_1411) |
| Prüfungsnummer: | C-THR82-1411 |
| Mindestpunktzahl: | 65 % |
| Verwandte Zertifizierungen: | SAP-zertifizierter Anwendungsassoziiert – SuccessFactors Employee Central SAP-zertifizierter Anwendungsassoziiert – SuccessFactors Recruiting |
| Gültigkeitsdauer des Zertifikats: | Keine festgelegte Gültigkeitsdauer (abhängig von den Zertifizierungsrichtlinien von SAP) |
| Verfügbare Sprachen: | Englisch |
| Prüfungsgebühr: | 500 USD (je nach Region unterschiedlich) |
| Prüfungsformat: | Mehrfachauswahl, Einfachauswahl |
| Prüfungsdauer: | 180 Minuten |
| Anzahl der Fragen: | 80 |
| Empfohlenes Training: | Schulung zu SAP SuccessFactors Performance & Goals |
| Prüfungsanmeldung: | Anmeldung zur SAP-Zertifizierungsprüfung SAP-Schulungs- und Zertifizierungs-Shop |
| Beispielfragen: |  |
| Prüfungsmethode: | Online-Prüfung mit Aufsicht oder in einem autorisierten Prüfungszentrum |
| Voraussetzungen: | Grundlegende Kenntnisse der SAP SuccessFactors HCM-Lösung werden empfohlen |
| Offizielle Syllabus-URL: | https://learning.sap.com/certifications |
SAP C-THR82-1411 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Kalibrierung und Berichterstellung | - Kalibrierungssitzungen zur Leistungsbewertung
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| Kontinuierliches Leistungsmanagement | - Fortlaufendes Feedback und regelmäßige Gespräche
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| Konfiguration des Zielmanagements | - Einrichtung und Verwaltung von Zielplänen
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| Leistungsbeurteilungsformulare und Vorlagen | - Konfiguration von Leistungsbeurteilungsformularen
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| Systemverwaltung und Sicherheit | - Berechtigungen und rollenbasierter Zugriff
|
| Überblick über das Leistungs- und Zielmanagement | - Architektur und Grundlagen von SAP SuccessFactors Performance & Goals
|
Häufig gestellte Fragen zur SAP Certified Application Consultant - SuccessFactors Performance and Goals
Die C-THR82-1411 Prüfung (SAP Certified Application Consultant - SuccessFactors Performance and Goals) ist eine offizielle Zertifizierungsprüfung von SAP. Nach dem Bestehen erhalten Sie die Zertifizierung „SAP-zertifizierter Anwendungsberater – SuccessFactors Performance and Goals“. Sie ist der Stufe Assoziiert zugeordnet. Zudem steht sie in Zusammenhang mit folgenden weiteren Zertifizierungen: SAP-zertifizierter Anwendungsassoziiert – SuccessFactors Employee Central, SAP-zertifizierter Anwendungsassoziiert – SuccessFactors Recruiting. Mit den 160 Übungsfragen von PrüfungFrage bereiten Sie sich gezielt auf alle Anforderungen dieser Prüfung vor.
In der Prüfung C-THR82-1411 bearbeiten Sie 80 Aufgaben innerhalb von 180 Minuten. Kalkulieren Sie Ihre Zeit deshalb von Anfang an: Markieren Sie schwierige Fragen, statt an ihnen hängenzubleiben, und kehren Sie später zu ihnen zurück. Damit Ihnen das Zeitmanagement in der echten Prüfung nicht zum Stolperstein wird, empfehlen wir mehrere komplette Probeklausuren unter Zeitdruck – die Desktop-Test-Engine von PrüfungFrage bildet genau diese Bedingungen ab.
Die offizielle Prüfungsgebühr für die C-THR82-1411 Prüfung beträgt 500 USD (je nach Region unterschiedlich); zum Bestehen ist ein Ergebnis von 65 % erforderlich. Bedenken Sie: Bei einem Nichtbestehen fällt für jeden Wiederholungsversuch erneut die volle Gebühr an. Testen Sie Ihren Wissensstand deshalb vorab mit der kostenlosen Demo von PrüfungFrage – so erkennen Sie Wissenslücken, bevor sie teuer werden.
Für die Anmeldung zur C-THR82-1411 Prüfung gilt: Grundlegende Kenntnisse der SAP SuccessFactors HCM-Lösung werden empfohlen. Da sich die Anforderungen gelegentlich ändern, bestätigen Sie die Angaben bitte zusätzlich auf der offiziellen Prüfungsseite von SAP.
Die Anmeldung zur C-THR82-1411 Prüfung erfolgt über die folgenden offiziellen Kanäle:
Die Prüfung selbst wird folgendermaßen durchgeführt: Online-Prüfung mit Aufsicht oder in einem autorisierten Prüfungszentrum.
SAP empfiehlt zur Vorbereitung auf die C-THR82-1411 Prüfung insbesondere diese Schulungen:
Ergänzend dazu finden Sie bei PrüfungFrage 160 Übungsfragen, mit denen Sie das Schulungswissen prüfungsnah anwenden und nachhaltig festigen.
Ja. Auf der Produktseite stellt PrüfungFrage eine kostenlose PDF-Demo der C-THR82-1411 Übungsfragen bereit – so prüfen Sie Aufbau und Qualität des Materials unverbindlich, bevor Sie kaufen. Nach dem Kauf erhalten Sie 365 Tage lang kostenlose Updates; läuft dieser Zeitraum ab, verlängern Sie den Update-Service mit 50 % Rabatt.
Sollten Sie die C-THR82-1411 Prüfung innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf nicht bestehen, erstattet PrüfungFrage Ihnen den vollständigen Kaufpreis. Voraussetzungen: Die Erstattung gilt nur für die zum Produkt passende Prüfung; ein Nichterfolg innerhalb der ersten drei Tage nach dem Kauf, bereits heruntergeladene Produkte ohne tatsächliche Prüfungsteilnahme, kostenlose Materialien und abgelaufene Bestellungen sind ausgeschlossen, und der Name des Prüflings muss mit dem Namen des Käufers übereinstimmen. Reichen Sie dazu innerhalb von zwei Tagen nach der Prüfung eine gescannte Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) sowie Ihren offiziellen Score Report als PDF ein – die Bearbeitung erfolgt innerhalb von sieben Tagen. Alternativ können Sie auf die Erstattung verzichten und kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsprodukte erhalten; der Update-Service für Ihr ursprünglich gekauftes Produkt bleibt dabei bestehen. Die Lieferung erfolgt unmittelbar nach der Zahlung: Sie laden Ihr Produkt sofort herunter, zusätzlich erreicht Sie die Lieferungs-E-Mail innerhalb einer Minute. Sollte sie nach zwei Stunden noch nicht eingegangen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Begrenzung der Anzahl der Installationen gibt es nicht.
Die C-THR82-1411 Prüfung gliedert sich in 6 Themengebiete. Zu den wichtigsten Bereichen zählen Leistungsbeurteilungsformulare und Vorlagen, Systemverwaltung und Sicherheit sowie Kalibrierung und Berichterstellung. Die vollständige Übersicht aller Prüfungsbereiche samt Gewichtung finden Sie weiter oben im Abschnitt „Exam Topics“ auf dieser Seite.
SAP Certified Application Consultant - SuccessFactors Performance and Goals C-THR82-1411 Prüfungsfragen mit Lösungen
Your customer wants only users in Job Level A to be eligible for a one-time disbursement that does NOT contribute toward final salary. What can you do to fulfill this requirement?
There are 2 correct answers
Response:
- A. Import the value TRUE in the LUMPSUM_ELIGIBLE column of the user data file (UDF) for all Job Level A users.
- B. Create an eligibility engine rule in the Admin Tools that restricts Job Level A users
eligible for Lump Sum. - C. Import the value FALSE in the LUMPSUM2_ELIGIBLE column of the user data file (UDF) for all users EXCEPT Job Level A user.
- D. Create an eligibility engine rule in the Admin Tools that restricts non-Job Level A users from receiving Lump Sum 2.
Antwort: A,B 🗳️
The "autosync" attribute is set to false in the objective section of the performance review form. The following actions occurred after the changes.
Goal A was deleted from the performance review form
A new goal (Goal B) was created on the performance review form.
How does this affect the goal plan?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
- A. Goal A is deleted from the goal plan.
- B. Goal B is displayed on the goal plan.
- C. Goal A is NOT deleted from the goal plan.
- D. Goal B is NOT displayed on the goal plan.
Antwort: C,D 🗳️
In Provisioning for your customer's instance you select the 'Assign default required field values for new user if none specified' option. You want to import a compensation-specific user data file (UDF). Which columns are required?
There are 2 correct answers
Response:
- A. USERID
- B. STATUS
- C. USERNAME
- D. MANAGER
Antwort: A,B 🗳️
Which of the following fields can be included in the summary tab of the compensation worksheet?
There are 2 correct answers
Response:
- A. Compa-ratio
- B. Merit increase
- C. A custom field
- D. Final salary
Antwort: B,D 🗳️
Where do you set the frequency of goal execution status report email reminders?
Please choose the correct answer.
Response:
- A. In Admin Tools-> Goal Execution Settings.
- B. In the GM XML template.
- C. In the form template settings.
- D. Under goal management-> Email notification template settings.
Antwort: A 🗳️
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Atrops -
Dieses Lernmaterial ist gut. Ich habe vor kurzem die Prüfung C-THR82-1411 abgelegt und bestanden. Vielen Dank für Ihre Hilfe.